文献类型:专著 浏览次数:6
  • 题名:工作压力的消极效应与积极效应研究
  • 责任者:赵欣著
  • 出版社经济管理出版社
  • 出版年:2018.11
  • ISBN:978-7-5096-6106-2
  • 定价:68.00
  • 载体形态项:224页 24cm
  • 个人责任者:赵欣著
  • 学科主题:工作负荷(心理学)
  • 中图法分类号:B849
  • 提要文摘附注:工作压力既能危害员工身心健康、耗费企业成本, 带来管理难题; 工作压力也能激发员工学习、促进员工成长, 带来创新与发展。本书一分为二地看待工作压力的影响, 从消极效应与积极效应两个方面入手, 对工作压力展开深入研究。针对工作压力的消极效应, 从工作 (再) 设计、个性心理、情绪宣泄三个渠道寻求缓压之道, 检验各类缓压要素和手段的有效性, 为企业缓压管理提供建议; 针对工作压力的积极效应, 详细考察工作压力对员工亲历学习与观察学习、员工内在成长、员工创新行为的影响机理与实现工作压力积极效应的条件因素, 为充分发挥工作压力的积极效应提供指引。
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