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成本会计实验教程:2版 |
本书介绍了成本会计实验综述、各项要素费用的归集与分配、生产费用在完工产品在产品之间分配、成本核算方法实验等内容。 |
潘琴，李学东主编 |
经济科学出版社 |
F234.2-33 |
24 |
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财务会计实用教程:2版 |
本书共分18章，主要内容包括：总论，处理货币资金业务，处理应收及预付款项业务，处理存货业务，处理投资业务，处理固定资产业务，处理无形资产及其他资产业务等。 |
王莉丽主编 |
北京交通大学出版社 |
F234.4 |
44 |
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财务决策实验教程 |
本教材内容包括四部分组成：平台介绍篇、平台设置篇、实战操作篇、税务稽查篇。平台介绍篇主要介绍财务决策平台的特点；平台设置篇主要介绍平台运行前的准备工作；实战操作篇是教材的核心，围绕企业财务管理和日常业务核算两个核心环节，通过对真实企业的仿真模拟，根据系统设计的运营、财务总监、财务经理、会计、出纳五个角色，采用人机对抗方式展开企业生产运营活动，针对每个典型的业务活动给出了具体的操作方法。税务稽查篇主要介绍税务稽查方法和要点。 |
李艳，赵燕，龙凤好主编 |
首都经济贸易大学出版社 |
F234.4 |
36 |
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高等职业院校会计专业(云财务会计师方向)人才培养方案与核心课程标准 |
本书遵循教育部2019年发布的《高等职业学校会计专业教学标准》和“云财务会计师”专业方向标准中对人才培养和核心课程的要求，依据最新会计准则、财税政策、会计工作规范和职业教育“1+X”职业技能等级证书的要求开发而成。全书内容主要包括高等职业院校会计专业(云财务会计师方向)人才培养方案、核心课程课程标准、教育改革文件选编和“财务数字化应用”和“业财一体化应用”“X”证书标准。本书可作为1+X证书制度试点工作中的“财务数字化应用”和“业财一体化应用”职业技能等级证书对于人才培养方案和核心课程标准方面的参考用书。 |
云财会产教融合高职协作委员会主编 |
高等教育出版社 |
F234.4 |
38.8 |
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财务会计理论与实务 |
本书是在遵循《企业会计准则》(2018修订)的基础上，结合笔者在财务会计课程教学中的经验，专门为高校会计学专业本科生和研究生撰写的教材。全书分为两个部分，第一部分共19章。第1章介绍了会计基本理论，第2章到第16章介绍会计要素的核算。第17章、19章介绍会计调整的处理，第18章介绍财务报告的相关理论。第二部分共10章。第20章、21章、29章介绍了财务会计理论的相关研究。第22章主要涉及金融工具的业务核算，第24、25章主介绍了合并业务和合并报表的编制。第23、26、27、28章主要涉及其他难点会计处理问题。 |
张瑞琛主编 |
中国财政经济出版社 |
F234.4 |
82 |
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财务会计实训:2版 |
本书分为十二个项目，主要内容包括总论、货币资金、应收及预付款项、存货、投资等，每个项目的练习题分为填空题、选择题、判断题、简答题和实训题等几个部分。 |
丁金平，刘祝兰主编 |
中国商业出版社 |
F234.4 |
29.8 |
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中级财务会计模拟实验教程 |
本书共分3个部分：第一部分为模拟实验教程大纲、模拟实验基本程序以及所模拟企业的基本概况；第二部分为模拟实验资料，采用实际工作中完全仿真的发票、单据等资料及各种费用分配汇总表等，为模拟实训提供原始材料；第三部分为参考答案，是对模拟练习中疑难问题的解答和核对。本书力求会计业务的全面性，同时为加强读者对实际会计业务中有关原始单据的理解，特增加了对原始资料的简要说明，以便于相互对照。 |
黄爱玲主编 |
江苏大学出版社 |
F234.4 |
27 |
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审计理论与实务案例 |
1.总体目标：本书着重反映高层次MPACC人才对《审计的理论与实务》新知识、新内容。从理论和实务上把握公司审计实务中设计的基本理论、基本方法和审计思想及审计技术。主要包括审计理论和实务案例两个部分。2.基本内容：(1)理论是实务的理性指导，又从实务中得到升华和进步。审计理论部分的包括审计环境的介绍，以及基于此环境的审计理论框架的介绍。具体包括：审计概述、审计理论框架、审计规范与审计研究、审计方法演进与审计规范及审计责任、风险导向审计、战略分析、环节分析、计划财务报告认定的审计、执行财务报表认定的审计、终结审计与审计报告、干部经济责任审计。(2)实务是理论的具体应用。审计实务包括现代风险导向审计应用的基本逻辑、如何进行经营风险的识别和评估，以及以经营风险评估的结果设计审计方案。具体包括：承接业务与审计计划、采购与付款业务循环审计、销售与收款业务循环审计、存货与生产业务循环审计、投资与筹资业务循环审计、货币资金业务循环审计、损益审计、终结审计与审计报告。 |
袁广达主编 |
中国财政经济出版社 |
F239.0 |
68 |
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基层审计业务操作规程 |
本书共分为五个部分：审计项目流程概述；审计实施；审计结论性文书；其他相关审计文书参考格式；审计档案立卷归档操作规程。 |
宫智，高金明，徐凤吉主编 |
中国时代经济出版社 |
F239.0 |
68 |
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审计综合模拟实训 |
本实训教材按照财务与审计信息无缝互联、与企业审计实际业务流程高度仿真课程设计要求，拟设计“审计准备阶段模拟实训”“审计实施阶段模拟实训”及“审计终结阶段模拟实训”三部分实训项目，并配有审计模拟实训教学大纲、实训指导书、实训案例库、课后思考题等实训教学资源。 |
李传彪，叶汪霞主编 |
西南财经大学出版社 |
F239.0 |
39.8 |
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银行内部经济责任审计指南 |
本书共分为五个部分，分别阐述基本理论和工作方法，根据国家审计和监管机构对经济责任审计的内容要求，对银行内部各级各类管理人员开展经济责任审计中须关注的审计内容及其方法，介绍内部经济责任审计评价和报告要求，以及内部经济泽恩审计系统建设思路和优秀实务分享。 |
《银行内部经济责任审计指南》编写组编 |
中国时代经济出版社 |
F239.45-62 |
78 |
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银行境外内部审计指南 |
《银行境外内部审计指南》一书由多家银行基于自身境外及港澳地区内部审计工作开展经验，合力编写具有强理论指导意义和操作性的指南工具书。内容涵盖境外及港澳地区银行监管和内审流程、实务、管理四大模块。 |
《银行境外内部审计指南》编写组编 |
中国时代经济出版社 |
F239.45-62 |
119 |
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现代人力资源管理 |
本书深入贯彻教育部2006年第16号《教育部关于全面提高高等职业教育教学质量的若干意见》、2010年8月公布的《国家中长期教育改革和发展规划纲要》以及教育部“十二五”规划教材申报等文件精神，与合作企业共同进行课程开发，以人力资源管理职业工作活动为主线进行教材内容设计，借鉴德国“学习领域”课程开发思想，构建了“工作过程导向”特征的“理实一体化”教学素材框架。从课程内容设计的角度，为经管类专业课程实施的“工学结合”提供了剧本。 |
赵轶编著 |
北京交通大学出版社 |
F241 |
32 |
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创新创业基础 |
创新创业基础课程以培养创新思维和创业能力为目标，以精益创业理论为基础，构建了“创新创业基本概念与原理+创新思维与方法+创业技能与方式+创业案例解析”的系统化课程体系，课程内容重点关注创新创业时代性和前沿性，将创新创业与思政元素紧密融合，讲授和探讨创新创业活动的一般规律和关键问题，介绍和分析大学生创新创业大赛赛事规则和获奖案例，由简入难、分层划类进行分析，培养学习者批判性和创造性思维，以赛促教，以赛促学，以赛促创。 |
姜江，潘丽，吴蔚主编 |
华中科技大学出版社 |
F241.4 |
42.8 |
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创新创业理论与实践 |
本书按照《关于深化高等学校创新创业教育改革的实施意见》文件精神，结合编著者多年开展创新设计工作内容，结合创新创业教育及指导“大学生创新创业训练项目”经验编写而成。全书共分8章，主要内容包括：绪论、创造学概论、创新思维与实践、创造技法与实践、创新理论与实践、TRIZ理论与实践、创新创造成果保护与价值实现、创业理论与实践。本书坚持以“理论与实践紧密结合”为编写的指导思想，每章均由本章重点内容、理论知识点、实际案例、训练项目等环节组成，较好地反映出当前高校创新与创业教育类课程改革的发展方向，符合高校培养创新创业型高素质人才的要求。 |
姜淑凤，王世刚主编 |
华中科技大学出版社 |
F241.4 |
49.8 |
0 |
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元创业:业务变现的终极指南 |
这是一本实用的创业指南，它向读者介绍了建立一家成功、自立的公司其中的具体细节，帮助读者了解将创业想法转化为正向现金流业务所需的常识性策略，并通过一些成功和失败的例子，详细介绍了关键的业务驱动因素。在本书中，BIGGBY COFFEE的联合首席执行官迈克尔J.麦克福尔帮助读者认识能将创业想法转化为正向现金流业务所需的常识性策略。他摒弃了潜在企业主需要接受正规教育的观点，概述了几个创业中所需了解的重要领域，重点关注工作强度、自我评价和承担义务。 |
(美)迈克尔·J.麦克福尔著 |
浙江人民出版社 |
F241.4-62 |
58 |
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人力资源管理基础与实务 |
本书以人力资源管理流程为主线，改变传统教材只注重知识介绍的现状，突出案例对学生的渗透效果，突出实性、实务性环节和内容，以及技能训练。教材内容涵盖认知人力资源管理、制定人力资源规划、做好工作分析、员工素质测评、招聘甄选优秀人才、员工培训、职业生涯管理、绩效管理、薪酬管理以及劳动关系管理等内容。 |
朱凤丽主编 |
华中科技大学出版社 |
F243 |
49 |
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人力资源管理理论与实务 |
人力资源是“第一资源”，是所有资源中的“重中之重”。人力资源管理水平的高低，决定着一个组织在行为中的表现和行为，决定着组织战略的实现、目标的完成、竞争力的大小。决定着组织的生存、发展和未来。本书对人力资源管理的理论，从经济学和管理学方面做了全面的总结，对人力资源管理中的原理作了认真的梳理，力图从更广泛的理论视角来认识人力资源管理；同时，对人力资源管理中的各个实务环节进行了全面的描述，中间穿插了一些我们在实际工作中遇到的一些案例，生动具体的反映了人力资源管理实际操作中的各项技术手段。 |
杨喜梅，范皓主编 |
天津大学出版社 |
F243 |
39 |
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员工培训与职业生涯:实务、案例、游戏 |
本书是人力资源管理类的一本培训教材。全书的内容包括：培训开发、需求分析、培训计划、培训模式、培训实施、培训评估、人才开发、案例游戏等。本书内容全面、文字简练。书中对大量的案例进行了分析，对理论指导有很重要的实践意义。本书内容全面、逻辑清晰、结构合理、文字简练，深人浅出。本书力图用通俗易懂的语言将有关培训的理论知识深入浅出地介绍给读者。 |
边文霞编著 |
首都经济贸易大学出版社 |
F243 |
35 |
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人力资源管理心理学:3版 |
本书主要内容包括：人力资源管理心理学总论、人力资源管理心理学的研究方法、了解工作、人员招聘与选拔、绩效考核与评价心理、培训心理等。 |
张杉杉，罗震雷编著 |
首都经济贸易大学出版社 |
F243-05 |
38 |
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